Із чого складається ваша "ринкова вартість"?

Дата публікації: 
2014-10-16
Завершено
Обсяг (т.зн.)
7.80
Ясна І. Із чого складається ваша "ринкова вартість"? // Studway, 2014. - http://studway.com.ua/market-value/

Що перш за все сходить на думку, коли ми чуємо слово «капітал»? Очевидно – фінанси, гроші. Хтось може згадати також цінні папери або рухоме чи нерухоме майно. Але насправді капітал кожної людини містить значно більшу кількість складових.

З чого складається?

Розуміння людини в умовах капіталізму та ринкової економіки приблизно таке: все, чим володіє чи може володіти кожна людина, є її особистісним капіталом. До його складу входять не лише гроші чи майно, але також знання та навички людини, її здібності та таланти, освіта та набута кваліфікація, професійний досвід, дипломи та нагороди, дипломи та нагороди, соціальний статус та репутація, фізичне тіло та здоров’я, зовнішній вигляд та імідж, і навіть коло знайомств та соціальних зв’язків.

Все це, а не лише сума грошей на банківському рахунку, є сукупним критерієм умовної «вартості» людини в сучасному суспільстві. Чим більшою є кількість таких складових, тим вища ця «вартість». А отже вищий її добробут, адже всі види капіталу можуть конвертуватись один в інший, в тому числі – в фінансовий.

Можна виділити такі складові особистісного капіталу:

- Фінансовий капітал: готівка, банківські депозити, цінні папери, рухоме та нерухоме майно.

- Культурний капітал: знання, навички, вміння, професійні компетенції. Матеріальним втіленням та офіційним засвідченням цієї частини вашого капіталу є різноманітні дипломи, сертифікати, посвідчення, нагороди, звання, ступені.

- Соціальний капітал: міжособистісні відносини, належність до певних спільнот, коло друзів, формальні та неформальні зв'язки. Наглядним матеріальним втіленням цього капіталу є, умовно кажучи, ваш контакт-лист у Фейсбуці чи в іншій соціальній мережі або телефонна книга у вашому смартфоні.

- Фізичний капітал: тіло, фізичний стан, стан здоров’я, зовнішній вигляд.

- Все це формує так званий символічний капітал - за Пьєром Бурдьє це репутація, ім'я, соціальний статус, престиж, «право бути почутим», тобто можливість бути визнаним соціальним лідером думок, тим, хто формує громадську думку.

Коли починати?

Логічно, що починати формування особистісного капіталу необхідно вже в молоді роки. Насправді, якщо в молодості цілком природньо витрачати левову долю часу на навчання та самовдосконалення, то в зрілому віці все ж таки настає час «збирати каміння».

До того ж існують і деякі об'єктивні обмеження. Так, в Європі «молоддю» юридично вважаються люди до 35 років. Саме до цього віку ви можете брати участь у більшості стипендіальних програм, молодіжних школах, змагатися за гранти для талановитої молоді, бути учасником європейських волонтерських проектів. Подекуди віковий поріг навіть нижче. Наприклад, пріоритетна цільова група будь-яких проектів Youth in Action – до 28 років, членом AIESEC можна стати до 30 років, так само, як і взяти участь в програмах Au Pair или Work and Travel.

Що зробити?

Протягом цього літа я багато разів пропонувала тему особистісного капіталу для обговорення на різних молодіжних школах, семінарах, форумах. Метою було формування переліку конкретних внесків у власний капітал, які варто зробити молодій людині, яка прагне соціального успіху та самореалізації. Ось десять вибраних пунктів з цього переліку.

1. Вивчити якнайменш одну іноземну мову. Відвідування мовної школи, виконання домашніх завдань, а бажано, ще й практика з носіями мови в якомусь клубі або навіть за кордоном – все це потребує таких витрат часу, які не кожна людина, яка має постійну роботу, сім’ю, дітей може собі дозволити. Обов’язково знайдіть час не лише на проходження навчальної програми, але й на те, щоб скласти сертифікаційні екзамени – TOEFL чи IELTS з англійської, DELF чи DALF з французької, Zertifikat Deutsch з німецької і так далі.

2. Отримати посвідчення водія. Та ж сама історія, що з вивченням мов: два-три місяці майже щоденних тригодинних лекцій, 20-30 годин практичних занять, підготовка до екзаменів плюс необхідність отримання купи довідок та біганина з документами – на все це теж потім може бути не так-то легко викроїти час.

3. Спробувати себе у ролі волонтера. Як вже не раз писали автори «Студвею», волонтерство – це унікальна можливість поєднати безкоштовну подорож, мовну практику, знайомство з іншими культурами та при цьому ще й допомагати людям. Коротше кажучи, це – одна з тих речей, які хоча б раз варто спробувати кожному. 

4. Навчитись десяти речам, не пов’язаним з основною кар’єрою. Малювати, співати, танцювати, їздити на роликах – вміти все це мріє багато людей, але коли є чітке бачення власної кар’єри, спеціалізації, майбутнього – «розмінюватись» на речі, безпосередньо не пов’язані с цим, більшість просто не знаходить часу. Додамо сюди також різноманітні екстремальні види спорту: стрибнути з парашутом, зануритися під воду з аквалангом, розвідати древні печери, здійснити гірське сходження - та хіба мало що ще можна зробити!

5. Здобути десять корисних «інструментальних» навичок. Комп'ютерна верстка та графіка, здатність створити сайт, відеоролик чи інфографіку, зварити борщ або полагодити кран – все це теж складає ваш капітал.

6. Помандрувати. Уявлення про життя в різних куточках світу – це теж важлива складова вашого сукупного капіталу, яка не лише розширює ваш кругозір, але й може стати джерелом оригінальних ідей та проектів. 

7. Пожити з друзями або в гуртожитку. Так, не смійтеся – це дуже корисний досвід, який вчить працювати в неможливих умовах, і який ви навряд чи захочете добровільно повторити, коли матимете власну оселю.

8. Завести та активно підтримувати акаунти в професійних соціальних мережах. Наприклад, в Academia або ResearchGate, якщо ви плануєте кар’єру в науковій сфері; в LinkedIn або Професіонали.ру, якщо більш цікавитесь бізнесом, і так далі. Варто також згадати, що акаунти в звичайних ВКонтакті і, тим більш, Фейсбуці – це не лише площадка для публікації фото та котиків, а й потужний інструмент самопрезентації, професійного спілкування та налагодження зв’язків.

9. Створити професійне резюме та портфоліо та завести звичку своєчасно їх оновлювати. Свої досягнення необхідно демонструвати, при чому бути готовим пред’явити власні регалії в будь-який момент, а не бігати в останню ніч перед черговим конкурсом в пошуках давно загублених дипломів та посвідчень. Отже створення та своєчасне оновлення власного резюме та CV (бажано, не лише рідною, а також, принаймні, англійською) – це об’єктивна необхідність для кожного, хто планує досягнути професійного успіху.

10. Відкрити депозит. Простий приклад: отримавши першу стипендію (скажемо, 900 гривень) студент А поклав половину її на депозитний рахунок під 20% річних при рівні інфляції в країні 5%, та поступав таким же чином всі п’ять років навчання. За допомогою депозитного калькулятора легко розрахувати, що подарунком цьому студентові до дню дипломування буде майже 45 тисяч гривень. Непоганий капітал та чудовий досвіт керування власними фінансами.

На старт!

Стратегія нарощування особистісного капіталу проста:

1. Беремо за основу цей перелік можливих «інвестицій» або складаємо власний.

2. Із задоволенням реалізуємо, не забуваючи про те, що все це – не якийсь попередній процес «підготовки до життя» (адже багато хто думає саме в такому ключі: ось зароблю грошей / зроблю кар’єру / напишу дисертацію – тоді й заживу), а справжнісіньке життя та просто дуже цікава гра.

3. Постійно оновлюємо свій капітал. На відміну від фінансового капіталу, який, якщо знехтувати інфляцію та можливість економічних криз, є відносно стабільним, будь-які види особистісного капіталу мають властивість застарівати. З часом всі дипломи, нагороди та соціальні досягнення втрачають цінність, а в сучасному світі це значить, що людина перестає існувати як професіонал. Тому особистісний капітал – це ресурс, який необхідно постійно оновлювати та поповнювати. Отже, зростайте та самовдосконалюйтесь!

 

Фото: автора